Himmelreich ziet organisaties en bedrijven als persoonlijkheid. Wat zijn de karaktertrekken, waar is de organisatie goed in, waar minder, wat zijn de wensen, de dromen, wat inspireert? Door het onderkennen van deze menselijke vragen ontstaat er voor iedereen binnen de organisatie een sterk verband. Vanuit deze aanpak biedt Himmelreich Interim HRM de zekerheid van een strategisch HRM-beleid, maar dan flexibel en zonder de kosten van een vaste medewerker.

Praktisch én strategisch inzetbaar

Uiteraard biedt Himmelreich oplossingen voor praktische problemen binnen uw organisatie. Bent u bijvoorbeeld op zoek naar een HR-adviseur op interim-, project- of uurbasis? Naar een HRM-er die allround is, zowel beleidsmatig als adviserend? Die arbeidsrechtelijk onderlegd is? Dan biedt Himmelreich Interim HRM de zekerheid van een strategisch HRM-beleid, maar dan flexibel en zonder de kosten van een vaste medewerker.